歯科衛生士の転職活動で心配事としてよく挙がるのは、面接です。どのような内容を聞かれるのだろうか、どのように答えればよいのか…質疑応答はどれだけ事前に準備しても心配なものですよね。

この記事では、歯科衛生士の転職活動で大切な面接での質疑応答を乗り越えるポイントを解説します。これからの転職活動に活かしてくださいね！

歯科衛生士の面接における質疑応答のポイント

質疑応答では歯科医師の院長が自由な質問をあなたに投げかけてきます。

とはいえ、本当に何でもありの質問ばかりのことは滅多にありません。ある程度決められた内容から質問することが多いため、それらをちゃんとおさえておくことで乗り越えることができます。

ここでは、代表的な質問内容を紹介します。

歯科医院の志望動機

院長として一番気になるところはここです。

歯科医院の数はコンビニ以上とまで言われるほどに多く、よほど過疎地でない限りは徒歩圏内に点在しているような状況です。そのようななかで、なぜ転職希望先の歯科医院を選んだのかは、院長としては知りたいものです。

本音では…

・給料が良かった

・通勤が楽

・たまたま目に入ったから

といった理由が志望動機であることもありますが、このような理由を回答するのは控えましょう。院長から「別にどの歯科医院でも良かったんだな」と思われるのは、転職が失敗する可能性を高めますし、入職後にも印象が悪いところからスタートしてしまいます。

そのため、下記のような回答をするようにしましょう。

・見学で院長とスタッフとの関係が良好で好印象だった

・勉強熱心な歯科衛生士から勉強できると感じた

・地域の歯科医療を熱心に考えていることが伝わった

もちろん、嘘をついて好印象を残す必要はありません。あなたが転職活動をするなかで魅かれた理由について振り返り、それを言語化するようにしてみましょう。

あなたの長所と短所

次に院長が気になるのは、あなたがどのような歯科衛生士であるかです。下記のようなポイントから長所や短所を述べるようにしましょう。

・一緒に気持ちよく働くことができるか

・スタッフや患者さんとトラブルを起こさないか

・歯科医院の雰囲気を良いものにしてくれるか

・仕事に対して熱心であるか

長所については、下記のように述べると良いでしょう。

「私は周囲の人たちとすぐに打ち解けられるところが長所です。はじめて関わる患者さんから「あなたには相談しやすいわ」と言ってもらうことが前職では多く、スタッフとも日々楽しく仕事をしていました。この歯科医院でもこの長所を活かして、よい雰囲気作りに貢献できると考えています。」

単に「私はコミュニケーションが得意です！」と述べるだけでなく、具体的なエピソードと転職することによって貢献できるところを伝えることがポイントです。これによって院長も長所を具体的に理解することができ、現場で働く姿をイメージすることができます。

一方、短所については下記のように述べるのが良いでしょう。

「私は新しい物事を覚えるのが苦手です。新しい機器の使い方やはじめての患者さんの名前をなかなか覚えることが出来ず、困ることがありました。ただ、今は心配なときには必ずメモを取るようにしていて、それによって困ることはなくなりました。転職して最初のうちは迷惑をかけるかもしれませんが、出来るだけ早く慣れるように頑張ります。」

こちらも単に短所のみを述べるのではなく、それによって現場でどのような迷惑が生じてしまうのか、どう対策しているのかを伝えることが大切です。短所は出来れば隠したいものですが、ひとつもない人なんていません。転職前に理解してもらうことも含めて、しっかりと伝えるようにしましょう。

歯科衛生士を目指した理由

明確な理由がない場合には「なんとなく目指しました…」と言いたくなってしまいますが、この回答では院長に与える印象があまり良くないですよね。下記のように回答しましょう。

「子どもの頃に歯医者は怖いと聞いていたのですが、実際に行ってみると歯科衛生士さんが優しく話しかけてくれてイメージが変わったんです。そこから、私も歯科衛生として歯医者を怖がる子どもに何かできるようになりたいと思い、志しました。」

このように明確な理由がある場合には、具体的なエピソードを交えて伝えるようにしましょう。もし、歯科衛生士を志したときにこのようなものがなければ、働くなかで見つけていった楽しさややりがいを振り返ってみましょう。

「歯の健康を守ることは大切だと聞き、歯科衛生士を志しました。歯科衛生士になった最初はそれをちゃんと分かっていなかったのですが、実際に働き始めると歯が健康であることが日々の生活に直結していると実感してきました。」

目指した理由は曖昧なものであっても、働くなかでやりがいを見出していったエピソードは一緒に働く歯科医師にとっては心強いものです。

前職を退職した理由は何か

新卒ではなく転職の場合には必ずといっていいほど、聞かれる内容です。やはり、なぜ前職を辞めたのかは気になるものです。

・結婚や出産などのライフイベントがあった

・院長や同僚歯科衛生士との人間関係が合わなかった

・残業が多くて体調を崩してしまった

・キャリアアップで勉強できる歯科医院に行きたかった

様々な理由があると思いますが、ここでは嘘をつかずに理由を述べるようにしましょう。というのも、院長は人事のプロではありませんが、様々な歯科衛生士の面接をしていることが多いものです。嘘を言っている場合には簡単に伝わってしまいます。

このとき、「人間関係が合わなかった」などの理由はネガティブに捉えられてしまいそうで伝えるのが心配になるものです。これに対しては「歯科衛生士としてスキルアップできるような人間関係の歯科医院で働きたかった」といったように伝え方を工夫することで、悪い印象を与えないようにしましょう。

前職ではどのような経験をしてきたか

前の質問と同様に、よく聞かれる質問です。

院長が経験者を採用するときには、即戦力として働くことができるか、求めているスキルを有しているか等を見極めるときに行う質問です。

・どのような業務内容をしてきたのか

・どのような患者さんを1日に何人みてきたのか

・あなたの好きや得意な業務は何か

これらを回答するなかで、あなたの強みをアピールすることができます。

とはいえ、過度にアピールすることは転職が成功した後に不利益を被ることになります。「●●が得意って言っていたから採用したのに、実際に働いてもらったら全然できてなかったよ…」と思われてしまっては、転職直後からマイナススタートになってしまいます。あくまでも実際に行っていた経験がそのままに伝わるように気を付けて話すようにしましょう。

さいごに何かありますか？

この質問は、面接を受ける側が院長に対して質問できる唯一の時間です。

・歯科衛生士のみなさんが実際に帰っている時間はどれくらいですか？

・患者さんはどのような方が来院されますか？

・前職で使ったことのない機器が多いようなのですが、大丈夫でしょうか？

心配になっていることや気になっていることを正直に聞いてみましょう。ここまでの質疑応答をしっかりと対応できていれば、院長は快く回答してくれるはずです。

実は、面接対策をせずに困るのはこの質問です。いきなり聞かれると何を言っていいかわからないものですが、事前に整理しておくことで有意義な時間になります。

ちなみに、この場ではお金や待遇といった聞きにくい質問もありますよね。とくに、募集要項と異なる内容が提示されたときには不審に感じてしまい、かまえてしまうものです。このような場合には、転職エージェントを活用している場合には質問を依頼することができます。面接後に連絡をして、代わりに聞いてもらうようにしましょう。

内容だけでなく、話し方や見た目も大切！

面談における質疑応答対策では、内容ばかりを気にしてしまうものです。

しかし、内容がばっちりであっても、転職後に一緒に働くことが難しいと印象を与えるような話し方や見た目をしていては意味がありません。面接内容だけに気を取られないように注意しましょう。

面接対策は転職エージェントを活用しよう

ここまで面接での質疑応答のポイントを紹介しましたが、対策をしっかりと行うためには一緒に考えてくれるパートナーが必要です。そこで、あなたにもし転職活動に強い友人や家族がいるならば協力してもらえばよいのですが、いない場合には転職エージェントを活用すると良いでしょう。

転職エージェントとは転職活動をサポートするプロのことで、あなたの希望に沿った歯科医院を紹介してくれたり、面接対策をしてくれたりします。さらには歯科医院の情報を多数有しているため、あなたが転職を希望している歯科医院の院長がどのような性格なのか、どのような質問をしてくるか等の情報を持っていることもあります。

「転職したい歯科医院は決まっているから、転職エージェントは使わなくても大丈夫！」と思うかもしれませんが、転職の不安を払拭するためにも有効に活用してみてください。

おわりに

この記事では、歯科衛生士の転職活動で大切な面接での質疑応答を乗り越えるポイントを解説しました。

質疑応答はどれだけ準備しても心配なものですが、実際にはある程度決まった内容が扱われることが多いために準備すれば準備するほど対策ができます。しっかりと対策をして面接に向かってみてくださいね。

歯科転職ナビの転職エージェントは面接の対策も一緒に行います。一人きりでは十分に対策しきれない場合が多いので、うまく活用してくださいね！

この記事では、歯科衛生士が転職活動をするときの面接での服装、面接にまつわる些細な疑問について解説します

歯科衛生士の面接ではスーツが基本

面接ではスーツを着ることが基本です。

どんな職種でもスーツは基本であり、歯科衛生士も例外ではありません。転職活動においてはしっかりとした人物であることを伝えるのが大切ですので、その印象を与えることができるように心がけましょう。

歯科衛生士の転職活動でのスーツの選び方

新卒の歯科衛生士であればリクルートスーツを着用するものですが、転職活動において着用するのは避けましょう。キャリアを積んだ社会人であれば落ち着いたネイビー、グレー、ベージュなどの色を選び、柄は無地、ストライプなどを選択しましょう。

また、パンツスタイルかスカートスタイルかは与えたい印象を基に考えましょう。しっかりとした印象を与えたいならばパンツスタイルを、柔らかい印象を与えたいのであればスカートスタイルを選ぶのが良いでしょう。

ジャケットの下には清潔感のあるワイシャツやカットソーといったシンプルなものを着用するようにしましょう。ただし、シンプルすぎると新卒歯科衛生士のようなイメージを与えることもあるため、色はパステルカラーを選ぶことや、襟の形が変わったものを選ぶことも良いでしょう。

歯科衛生士の転職での身だしなみのポイント

スーツのタイプを選ぶ以外にも気を付けるポイントがあります。身だしなみとして下記をおさえておきましょう。

・体形に合ったスーツを選ぶこと

・皺や汚れなくきれいであること

・髪型や爪も整えること

・鞄や時計は派手すぎないこと

よく「清潔感を大切にしましょう」と言われますが、上記のような内容が大切となります。

ちなみに、どんな歯科医院にも通用するパーフェクトな身だしなみというものはありません。歯科医院の雰囲気によって適切な身だしなみは異なるため、それを見極めたうえで選択しましょう。

面接での服装に関する疑問

実際に面接に向けて準備をしてみると、様々な疑問が湧いてきます。ここではよく耳にする疑問に解答していきます。

私服orスーツ以外で来てください」と伝えられたら

私服もしくはスーツ以外で来るように伝えられたときには、スーツを着用しないようにしましょう。その場合には、歯科医院の雰囲気にマッチするよう心がけながら、シャツの上にジャケットを羽織るといったカジュアルめに準備するのが良いでしょう。

他にも「服装は自由で大丈夫です」と伝えられる場合がありますが、その場合にはスーツで面接を受けても大丈夫です。スーツが与える印象に悪いイメージはないため、きっちりとした歯科衛生士という印象を与えることができるでしょう。

どのような場合においても、歯科医院の院長に好印象を与えることを忘れないようにしましょう。

冬場のコートはどうしたらよい？

冬場はスーツだけでは寒いため、コートが必須になります。

コートの選択もスーツを選ぶときと同じで、清潔感のあるトレンチコートなどを選択しましょう。ダウンジャケットなどは非常に暖かいですが、カジュアルな印象を与えすぎてしまうため避けましょう。

また、コートの下には保温性の高い肌着を着用するなどの工夫をしましょう。カーディガンやセーターなどを着たくなってしまうものですが、やはりこちらもカジュアルな印象を与えてしまうために避けた方が良いでしょう。

ちなみに、コートは屋外で脱ぎ、裏返して畳み、面接中にはバッグの上に被せるように置くようにすることがマナーとされています。持ったまま面接に臨んだり、椅子にかけたりしないように気を付けましょう。

髪は茶髪でも大丈夫？

新卒で就職活動をしたときには黒髪で面接を受けるように促されますが、転職活動においてはその限りではありません。金やピンクなどの過度な色でなければ、それほど気にしなくても良いでしょう。

ちなみに、看護師の髪色については日本ヘアカラー協会が定めている基準において7番（明るすぎないけれども染めていることが分かる程度です）までに規定している医療機関が多くなっています。美容院に行けば番号を指定するだけで伝わると思いますので、7番よりも暗くなるようにと伝えましょう。

もちろん、髪がプリンになっている場合やインナーカラーとして派手な色を入れている場合はあまり好まれません。

「実際働いている歯科衛生士さんは明るい髪色だった」などと思うことがあるかもしれませんが、そのような髪色にすることは実際に転職した後に考えるようにしましょう。

髪は結んだ方が良い？

基本的には結ぶようにしましょう。

面接中にお辞儀をしたときなどに髪が垂れ、それを戻すために都度かき上げたりするのは清潔感ある印象を与えません。もちろん、髪の長さによって処理はそれぞれ違います。ショートの場合には耳にかける程度で必要に応じてピン止めする、ミディアムの場合には後ろでひとつに束ねるようにする（位置が高めのポニーテールにすると幼い印象を与えるので気を付けましょう）、ロングの場合にはお団子結びをするといった方法を取りましょう。

もちろん、派手なシュシュやアクセサリーを使うのは避けましょう。面接をしている側からは常に目に入るために、こちらが思っている以上に印象に残り「派手なアクセサリーをつけていた人」と覚えられてしまうことがあります。

アルバイトやパートでもスーツが良い？

アルバイトは正社員と比較して気軽に面接を受けるため、カジュアルな恰好でも良いように思いますよね。これについては難しく、ケースバイケースで考えるようにしましょう。

基本的には仕事中もスーツを着るような職種であれば、アルバイトの面接であってもスーツで行くことが望ましいです。例えば、ホテルマンや商社が該当します。

歯科衛生士は基本的にはユニフォームを着ることになるので、スーツ以外の服装でも問題ありません。院長の雰囲気や性格によっては、スーツがかしこまりすぎて重たいと捉えられることもあります。しかし、迷ったときには好印象を与えるスーツを選択することが間違いないでしょう。

面接時に持参するものは？

実際に面接に行く準備をしていると持参するものに悩んでしまいますよね。これについても決して正解はないのですが、下記を揃えておくと無難です。

・履歴書、職務経歴書

「持ってきてください」と言われていなくても、面接がはじまると同時に提出を求められることがあります。必ず準備しておきましょう。

・筆記用具

歯科医院によっては簡単な入社試験や適性テストを実施する場合があります。なければ歯科医院が貸し出してくれるはずですが、用意しておく方が望ましいです。

・スケジュール帳

歯科医院では面接したその場で採用が決まることが少なくありません。突然、「いつから出勤にしましょうか？」という話になることもあるため、予定を確認できるようにしておきましょう。

・歯科医院の電話番号

面接に向かう最中に電車の人身事故があって約束された時間に間に合わない…このようなイレギュラーな事態が起こる可能性はゼロではありません。歯科医院に連絡がとれるように必ず電話番号はひかえておきましょう。

・腕時計

腕時計を用いずにスマホで時間を確認する人も多いと思いますが、歯科医院のなかで時間確認をするときにスマホを出し入れするのはマナーとして好ましくありません。

・ハンカチ、ティッシュ

歯科医院では滅多にありませんが、屋外などではトイレのハンドドライヤーに使用制限がかかっており、ペーパータオルも用意されていないというケースが稀にあります。エチケットとしても必ず準備しておきましょう。

何分前に到着するのがベストか

約束された時間には確実に間に合うように早めの行動を心がけるものですが、あまりに早く到着してしまうと迷惑がかかってしまいます。とくに歯科医院の面接では診療と診療の間にその時間を設けることが多いため、到着の時間には気を遣いますよね。

一般的には、約束の時間の10分前に到着するのが目安と言われています。それよりも早く歯科医院に到着した場合には外で待つようにして、10分前を超えたら受付に声をかけるようにしましょう。

15分や20分前に受付に声をかけると歯科医院のスタッフ全体に気を遣わせてしまいますし、こちらも長い時間待つために所在なく過ごさなければならなくなってしまいます。

面接に行けなくなった場合にはどうすれば良いか

公共交通機関がストップしてしまったり、身内の不幸があったり、体調を崩してしまったり…様々な理由にて急に面接に行けなくなってしまうことがあります。そのような場合には状況が明確になった時点で必ず歯科医院に連絡を入れるようにしましょう。

そして、面接をキャンセルすることを謝罪し、次の面接の予定を確認するようにしましょう。次の予定を立てることで転職を希望していることが伝わり、歯科医院へはどうしても行けなくなってしまったことを理解してもらうことができます。キャンセルのみを伝えないように気を付けましょう。

おわりに

の記事では、歯科衛生士が転職活動をするときの面接での服装、面接に関連した疑問について解説しました。

はじめての転職活動をする歯科衛生士さんにとっては、全てに対して「大丈夫かな…」と不安になってしまうものです。歯科転職ナビでは人材コンサルトによる手厚いサポートを行っており、本コラムのような内容についてもひとつひとつ丁寧にお伝えさせていただきます。是非とも有効に活用してみてくださいね。